Entreprise DODE (coffre-fort et mobilier sécurisé, Ecoufflant)

« Il fallait un regard externe.  La formule de trois mois est intéressante car ce n’est ni trop long ni trop court. »

 Jany DODE, Dirigeant de DODE

 «  L’apport d’une personne extérieure a été bénéfique car ses remarques et son analyse ont été plus facilement ac­ceptées vis-à-vis des collaborateurs. Gwenaëlle a parfaitement mené sa mission de manière autonome. Elle a aussi bénéficié de l’accompagnement individuel d’Angers Technopole. Grâce à Gwenaëlle, l’entreprise a modifié son organisation de travail. Un gros travail de recherche a été réalisé au début de la mission pour formaliser le besoin exact de DODE. Le but de l’exercice était de faire bouger les choses dans l’entreprise, amener plus de propositions et de réflexions »

Gwenaëlle LE MOROUX, Chef de projet

« J’ai eu l’occasion de pouvoir rencontrer des acteurs clés de l’innovation sur le territoire ligérien. L’expérience acquise au cours de ces trois mois, ainsi que le développement du réseau, m’ont aidée à faire face à la rigueur du projet et répondre à la demande de l’entreprise. »